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[判断题]

一个管理者直接有效领导与指挥下属的人数是可以无限增加的。（)

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第1题

一个领导直接而有效的领导与指挥下属的人数是指（）。

A.服从企业目标

B.分工与协作

C.管理宽度

D.命令统一

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第2题

管理幅度是指一名管理者有效监督、管理其直接下属的（）

A.工作情况

B.人数

C.事限

D.档案

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第3题

（）是指一个管理者直接指挥的下属人员数

A.管理幅度

B.管理层次

C.管理高度

D.管理纬度

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第4题

领导喜欢即维护他又能出色完成任务的中层管理者做下属。（）

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第5题

一个主管人员或主管机构有效地直接指挥、控制的下属的人数是（)。

A.组织机构

B.职位分类

C.管理幅度

D.管理层次

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第6题

（）的主要职责是为下属作业人员分派工作任务，直接指挥监督现场作业。

A.高层管理者

B.中层管理者

C.基层管理者

D.作业管理者

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第7题

应变领导模式理论认为，有效的领导者应善于根据下属的成熟程度选择不同的领导方式。（)

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第8题

特征的维度可以无限增加。（)

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第9题

交易型领导是通过与下属交换有价值的东西来满足他们自己和下属的需求。（)

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第10题

绩效考核强调的是管理者对下属的责任。（)

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