题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
我司的考勤方式为（），正常上下班打卡的有效时间为（）
A.钉钉考勤机人脸识别、60分钟
B.指纹打卡、随时
C.手机钉钉打卡、60分钟
D.手工打卡、随时
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A.考勤打卡使用企业微信移动打卡
B.上下班均须在指定考勤范围内打卡
C.迟到不需打卡，打卡后按旷工计
D.半天请假的，到达或离开公司时均须正常打卡
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第3题
考勤机设置规定的正常上下班时间，下列说法正确的是（）
A.上班前15分钟打卡为正常上班时间
B.上班前40分钟打卡为正常上班时间
C.下班后40分钟打卡为正常上班时间
D.下班后25分钟打卡为正常上班时间
第5题
以下关于出勤描述正确的是（）
A.考勤管理实行打卡制，各岗位员工统一按照公司规定的打卡形式进行上下班打卡
B.忘记打卡或其他原因（不包括病假、事假）造成的考勤异常，须报直接上级审批；每月累计忘打卡不得超过4次，超出次数一次扣款10元
C.所有外出不需在外出地点进行外勤打卡
D.出差途中可随意延长出差时间
第7题
《JBQES3-RZ-02员工考勤管理制度》规定：常白班员工夏季的考勤时间为8:00-12:00；13:30-17:30，每周出勤6天；需倒班的特殊岗位可按照工作性质，上下班按规定时段打卡（）此题为判断题(对，错)。
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第8题
以下的说法不正确的是？（)
A.员工日常加班需进行上下班打卡，如加班当天未打卡或只有一次打卡记录，不计为加班
B.经审批的加班申请流程与考勤数据一同作为员工计调休或计加班费的依据
C.加班调休假可以冲抵事假、病假，未冲抵的加班调休假可累计并在有效期内使用
D.同一考勤周期内的，允许以先调休后加班的形式进行冲抵
第10题
对于外勤、BYOD等工作方式的员工，如何考勤比较有效？A ，公司打卡B ，移动APP考勤C， 自我汇报D ，
对于外勤、BYOD等工作方式的员工，如何考勤比较有效？
A ，公司打卡
B ，移动APP考勤
C， 自我汇报
D ，电话抽查
