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[判断题]

《关于应休未休年休假工资报酬、加(值)班补助有关事项的通知》规定,市级机关事业单位工作人员确因工作需要当年内不能或未全部安排年休假的,给予应休未休年休假工资标准。()

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第1题

根据《关于应休未休年休假工资报酬、加(值班)补助有关事项的通知》规定,应休未休年休假工资报酬及加(值)班补助所需资金由单位自行负担,市财政不安排相关经费。()
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第2题

《关于应休未休年休假工资报酬、加(值)班补助有关事项的通知》规定,按单位在职职工实际应休未休年休假天数,依据在职职工日工资收入的300%支付应休未休年休假工资报酬。()
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第3题

《关于应休未休年休假工资报酬、加(值)班补助有关事项的通知》规定,法定节假日及正常休息日加班的参照值班补助标准执行,法定节假日加班按300元/天发放加班补助。()
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第4题

《关于应休未休年休假工资报酬、加(值)班补助有关事项的通知》规定,工作人员在法定工作日之外加(值)班,原则上应()。

A.A. 安排其补休

B.B. 发放加(值)班补助

C.C. 不予安排补休

D.D. 不予发放加(值)补助

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第5题

《关于应休未休年休假工资报酬、加(值)班补助有关事项的通知》规定,按照市委市政府明文规定值班的,法定节假日值班和正常休息日值班或值夜班的发放标准分别为()。

A.A. 100元/天和80元/天

B.B. 150元/天和100元/天

C.C. 200元/天和120元/天

D.D. 80元/天和60元/天

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第6题

根据《职工带薪休假条例》,对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的()支付年休假工资报酬。

A.A.50%

B.B.150%

C.C.200%

D.D.300%

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第7题

以下关于年假的认识,错误的是()。

A.当年修不完的年假,可以累积到下一年

B.休年假只需要部门领导同意即可,不需要填写请假单

C.华天实行带薪年假制度

D.因工作需要一年内无法休年假的,经总经理批准,可按日工资收入的300%给予年假工资报酬

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第8题

《关于印发事业单位工作人员收入分配制度改革方案的通知》规定,事业单位实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由()组成。

A.岗位工资

B.薪级工资

C.绩效工资

D.津贴补贴

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第9题

副调研员以上非领导职务的干部和已退出现职、但尚未办理退(离)休手续的干部报告个人有关事项,适用《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》。()
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第10题

离职员工在离职当年度的应休年休假天数,根据当年度1月1日至离职日的日历天数折算确定,折算后超过半天不足1整天的部分按半天计算,不足半天的部分不享受年休假。()
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