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[单选题]

以下属于访谈法优点的是()

A.需要投入较多人力、物力和时间,涉及的样本较少

B.多为定性资料,整理任务重,分析难度大

C.对访谈者的访谈能力与技巧有较高要求

D.为调查对象提供最多的自由表达意见的机会

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第1题

访谈法是在进行需求分析是采用的一种调查方法,它的缺点是()

A.无法全面收集各种观点

B.调查持续时间较长

C.开放性问题得不到满意的回答

D.需要投入较多人力、物力和时间

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第2题

以下不是访谈法的优点的是()
A.可搜集到较多的信息,对工作方面的信息可以了解得更为深入,尤其可以对工作者进行心理特征分析,如工作态度、工作动机等

B.可以简单而迅速收集工作分析信息,应用面广

C.耗时较少

D.能够及时进行控制和引导

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第3题

下列选项中,不属于访谈法的优点的是()。

A.可收集较多信息

B.应用面广

C.能省工作时间

D.得到的信息具体准确

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第4题

访谈法是社会调查常用方法之一,其优点较多,除了()

A.不易出现语言暗示导致的偏差

B.拒答率低

C.提问较灵活

D.同时了解到调查问卷以外的资料

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第5题

收集的信息比较多且比较全面、较为准确、清晰是下列哪种工作分析方法的优点()。
收集的信息比较多且比较全面、较为准确、清晰是下列哪种工作分析方法的优点()。

A、访谈法

B、观察法

C、问卷法

D、工作日志法

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第6题

访谈法样本小,需要较多的人力、物力和时间,应用上受到一定限制。()
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第7题

以下各项中,属于广义的“问卷”范畴的是()

A.观察法所需要的记录清单

B.小组访谈法的问题讨论提纲

C.深度访谈法的访谈提纲

D.定量调查法的问题清单

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第8题

集权型组织结构拥有多级管理层(管理层次较多),并将决策权分配给顶部管理层;其管理幅度比较窄,从而呈现出层级式结构。以下属于集权型组织结构优点的有()

A.危急情况下能进行快速决策

B.有助于实现规模经济

C.对级别较低的管理者而言,其职业发展有限

D.由于决策时需要通过集权职能的所有层级向上汇报,因此决策时间过长

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第9题

2.访谈法样本小,需要较多的人力、物力和时间,应用上受到一定限制
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第10题

2.()访谈法样本小,需要较多的人力、物力和时间,应用上受到一定限制。
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