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[单选题]

安全观察与沟通报告卡中员工的位置不包括()

A.被撞击

B.高处坠落

C.触电

D.躯体位置

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第1题

按计划进行的行为安全观察与沟通应规定频率和观察时限,观察时限应包括()以及观察者与员工就()。

A.观察员工作业过程的时间

B.观察发现进行沟通讨论的时间

C.员工的反应

D.员工的位置

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第2题

行为安全观察与沟通计划至少应包括以下内容()。

A.安全观察人员

B.安全观察的区域

C.按年度编制的行为安全观察与沟通日程安排表

D.行为安全观察与沟通报告的要求

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第3题

以下属于行为安全观察与沟通内容的有()。

A.员工的反应

B.员工的位置

C.个人防护装备

D.人体工效学

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第4题

安全观察与沟通方法中沟通就是主管人员就安全地工作与员工取得一致意见,并取得员工的承诺。()
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第5题

录井队长、班组长填写安全观察与沟通报告卡,应()至少一次

A.每年

B.每半年

C.每月

D.每周

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第6题

行为安全观察与沟通的内容包括七个方面:()、员工位置、个人防护装备、()、程序、人体功效学、整洁。(

行为安全观察与沟通的内容包括七个方面:()、员工位置、个人防护装备、()、程序、人体功效学、整洁。()

A.员工的反应、工具和设备

B.员工的动作、工器具摆放

C.员工的着装、工器具使用

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第7题

HSE观察与沟通应重点关注可能引发伤害的行为,应综合参考以往的事故事件调查以及HSE观察的结果。HSE观察与沟通内容不包括以下()个方面

A.员工的反应

B.规程

C.个人防护装备

D.安全培训

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第8题

64安全观察与沟通是对()进行观察,以确认安全规定是否得到执行,再通过与员工沟通,就如何安全作业达成共识的一种安全管理方法。

A.现场环境

B.现场设备

C.员工作业行为

D.作业现场

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第9题

行为安全观察与沟通区别于传统检查方式,从方式上来说,传统的检查活动中员工只是被动地接受检查,行为安全观察与沟通更多地采用管理人员和员工进行()的沟通与交流。

A.亲和指导

B.严厉训斥

C.支持鼓励

D.平等互动

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第10题

安全观察与沟通以()的态度肯定被观察员工的安全行为。

A.鼓励

B.批评

C.责备

D.表扬

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