题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

人员激励的类型通过启发诱导的方式，激发人的主动精神，使其工作热情建立在高度自觉的基础上，发挥出内在潜力。这种激励形式称为（)

A.正激励

B.负激励

C.内激励

D.外激励

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ABCD

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更多“人员激励的类型通过启发诱导的方式，激发人的主动精神，使其工作…”相关的问题

第1题

管理中的激励就是利用某种外部诱因的刺激，调动人的积极性和创造性，以科学的手段，激发人的内在潜力，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，这就是（)。

A.A.动力原则

B.B.能级原则

C.C.激励原则

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第2题

管理者要善于体察和引导，要因人而异、科学合理地采取各种激励方法和激励强度，从而最大限度地发挥出员工的（)。

A.精神动力

B.内在潜力

C.内在动力

D.外在压力

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第3题

绩效评估可以用做一种诱因机制来激发人的工作热情和动力。（)

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第4题

通过分析效率找出高效率的方式，以更好地管理销售人员、广告、营业推广及分销工作。这种这种营销控制类型是：（)。

A.效率控制

B.战略控制

C.年度计划控制

D.盈利能力控制

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第5题

电火花检漏仪的工作原理是建立在欧姆定律的基础上的。电火花检漏仪的工作原理是建立在高压放电的基础上的。（)

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第6题

‏以下关于目标作用的阐述，不正确的是（)。‍

A.目标是一切工作的行动指南

B.目标是管理者决策的基本依据

C.目标能激励人的内在工作热情

D.目标是协调部门之间关系的基础

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第7题

（)即以适当的物质利益刺激人的行为动机，达到激发人的积极性的目的。

A.外在动力

B.物质动力

C.精神动力

D.内在动力

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第8题

下列不属于振动激励方式的是（)。

A.随机激振

B.稳态正弦激振

C.瞬间激振

D.周期激振

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第9题

推动管理活动的基本力量就是人，管理必须有能够激发人的工作能力的动力，这就是（)。

A.A.动力原则

B.B.能级原则

C.C.激励原则

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第10题

汇款方式是建立在买卖双方相互提供信用基础上的支付方式。（)

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