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[主观题]

对劳动力供给有影响的社会因素包括劳动制度、工资制度、人口制度或者生育政策等。

答案
人口因素;劳动力参与率;工作时间
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第1题

以下()不属于劳动力市场运行中的制度性因素。

A.最低工资制度

B.劳动力供给变化

C.工会

D.劳动法律法规

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第2题

人口因素对于一个国家的劳动力供给规模具有举足轻重的作用。
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第3题

以下说法错误的是()。

A.社会总人口可分为劳动年龄人口和非劳动年龄人口

B.自我雇佣者属于就业人口

C.非劳动力、就业人口和失业人口都可以不断变化

D.退役军人属于不在劳动力人口

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第4题

我国实行建筑业企业经营资质管理制度、市场准入制度、作业及管理人员持证上岗制度等,都是对工程项目质量影响因素中()的控制。

A.人的因素

B.技术因素

C.管理因素

D.社会因素

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第5题

工会可以通过建立职业许可制度来限制劳动力供给。
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第6题

【单选题】以下关于供给管理政策说法错误的是()

A.供给管理政策主要是调整总供给

B.供给管理政策包括财政政策和货币政策等

C.供给管理政策包括产业政策、人力资源政策、收入政策等

D.与需求管理政策相比,当今世界各国对供给管理政策的重视程度不够

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第7题

国内私法的自然人、法人主体制度对国际法上的主体制度有影响。
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第8题

影响国际分工形成与发展的因素包括()

A.科技因素

B.社会因素

C.自然因素

D.制度因素

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第9题

我国的劳动统计制度目前已经难以适应劳动力市场的快速发展。
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