关于组织的概念和本质,下述哪一种说法是不正确的:() A、只有一个人的组织是不存在的 B、没有共同目标的组织是不存在的 C、不需要管理的组织是不存在的 D、不追求经济利益的组织是不存在的
A.只有一个人的组织是不存在的
B.没有共同目标的组织是不存在的
C.不需要管理的组织是不存在的
D.不追求经济利益的组织是不存在的
A.只有一个人的组织是不存在的
B.没有共同目标的组织是不存在的
C.不需要管理的组织是不存在的
D.不追求经济利益的组织是不存在的
第2题
A.两者没有区别,追随者就是被领导者。
B.追随者与领导者有共同的利益诉求,追求共同组织目标。
C.被领导者是执行具体决策任务,达成组织目标的行动者。
D.追随者是领导者忠实的“粉丝”,是领导者最宝贵的资本。
第3题
A.非正式群体既可对正式组织目标的实现起到积极的作用,也可产生消极影响
B.非正式群体的积极作用在于可以提供员工在正式组织中很难得到的心理需要满足
C.非正式群体对正式组织目标的实现有不利的影响,应该取缔
D.非正式群体的消极作用的一个方面在于非正式组织的压力有时会造成组织创新的惰性
第4题
A.人力资源管理视员工为第一资源
B.人力资源管理则视员工为负担、成本
C.人力资源管理提倡的是组织和员工利益的共同实现
D.人力资源管理考虑的是组织短期目标的实现
第6题
A.一个肿瘤组织只有一个旁系
B.一个肿瘤组织可以有多个旁系
C.肿瘤的干系形成后,将始终是干系
D.一个肿瘤组织一般不存在干系,所有细胞染色体结构都是一致的
第7题
A.对下属进行授权以实现组织既定目标的过程
B.对所拥有的资源进行计划、组织、指挥、控制以实现组织目标的过程
C.影响下属,使他们追随其所指引的方向,努力实现组织目标的过程
D.通过命令,指挥组织成员按照既定行动方案去实现组织目标的过程
第8题
A.管理目标是总目标,组织目标是分解后的目标
B.组织既定目标分解成各类管理活动的具体目标
C.组织目标从属于管理目标
D.管理目标和组织目标是一个概念
第9题
A.人力资源管理视员工为第一资源
B.人力资源管理则视员工为负担、成本
C.人力资源管理提倡的是组织和员工利益的共同实现
D.人力资源管理考虑的是组织短期目标的实现
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