题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
用人单位与其招用的已经领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。
答案
错
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A.用人单位与其招用的已经领取退休金的人员发生用工争议
B.企业停薪留职人员与新的用人单位发生用工争议
C.下岗待岗人员与新的用人单位发生用工争议
D.企业经营性停产放长假人员与新的用人单位发生用工争议
更多“用人单位与其招用的已经领取退休金的人员发生用工争议,向人民法…”相关的问题
第5题
可以不经仲裁，直接进入诉讼程序的纠纷包括（）
A.劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的
B.劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求涉及劳动关系其他争议的
C.劳动者与用人单位就基本事实没有争议的劳动合同纠纷案件
D.休息休假等方面发生的争议
