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[主观题]

录用人员需要通过应聘比、（）、招聘完成比和产出率来评估

答案

C

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第1题

录用人员需要通过应聘比、（）、招聘完成比和产出率来评估

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第2题

录用人员需要通过应聘比、（）、招聘完成比和产出率来评估

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第3题

【单选题】（）大于等于100%时，说明在数量上完成或者超额完成了招聘任务。

A.录用比

B.招聘完成比

C.应聘比

D.录用合格比

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第4题

根据招聘评估相关内容，录用人数和计划招聘人数之比称为

A.选择比

B.录用比

C.招聘完成比

D.录用成功比

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第5题

【单选题】根据招聘评估相关内容，录用人数与计划招聘人数之比称为（）

A.选择比

B.录用比

C.招聘完成比

D.录用成功比

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第6题

（)是招聘过程中最关键的一步，也是技术性最强的一步，难度也最大。

A.人员选拔

B.人员录用

C.招聘准备

D.招聘评估

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第7题

招聘人员在回收应聘资料的过程中，只是被动地收取，应进行初步的删选，剔除明显不符合要求者，以减轻甄选录用的工作量。

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第8题

招聘人员可以同录用候选人用邮箱的形式进行录用意向洽谈

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第9题

招聘人员可以同录用候选人用邮箱的形式进行录用意向洽谈。

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第10题

招聘人员可以同录用候选人用邮箱的形式进行录用意向洽谈。

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