题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
人力资源管理是对人进行的管理,因此对人的基本看法将直接决定着人力资源管理的具体管理方法,人性假设从而也就构成了人力资源管理的一个理论基础。
答案
人力资源管理属于行政事务管理
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第4题
A.政治因素对人力资源管理环境的没有影响。
B.经济发展水平对人力资源的管理影响不大。
C.经济发展状况和劳动力市场状况属于内生因素。
D.在我国,影响组织人力资源管理活动的法律只有《劳动法》。
第10题
A.人力资源管理
B.企业管理
C.公共管理
D.人事管理
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