更多“（）、评价都是为了使工作正常开展，不致偏离轨道，以保证目标的…”相关的问题
第1题
为了保证目标及为此而制订的计划得以实现，就需要有（)职能。 A、计划 B、组织 C、领导 D、控制
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第2题
管理的五大基本职能是（)。 A、计划、组织、协调、领导、控制 B、计划、组织、人员配备、指导与领导、控制 C、 计划、组织、协调、指挥、控制 D、计划、组织、人员配备、领导、控制
A.计划、组织、协调、领导、控制
B.计划、组织、人员配备、指导与领导、控制
C.计划、组织、协调、指挥、控制
D.组织、人员配备、领导、控制
第3题
组织行为学是指通过对组织内人的心理和行为进行系统研究，从而帮助管理者解释、预测、控制和引导组织中人的行为，最终实现组织目标的学科。
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第4题
财务控制是指利用有关信息和特定手段，对企业的经营活动施加影响或调节，以便实现计划所规定的经营目标的过程。
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第5题
创业计划是对新创企业计划达成的目标以及如何实现这些目标的书面描述。
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第6题
人力资源管理提倡的是组织和员工利益的共同实现，人事管理则考虑的是组织短期目标的实现。
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第7题
管理人员与一般工作人员的区别是（）
A.需要与他人配合完成组织目标
B.需要从事具体的文件签发审阅工作
C.需要对自己的工作成果负责
D.需要协调他人的努力以实现组织目标
第8题
（）对于古籍和译著的精读非常重要，选择可靠版本，是实现阅读目标的重要保证。
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第9题
公债既是实现财政政策目标的工具之一，也是实现货币政策目标的工具之一。
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