题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

主考官在面试开始几分钟就凭借对应试者的印象作出判断属于什么偏差？

A.刻板印象

B.第一印象

C.晕轮效应

D.近因效应

答案

第一印象

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装赏学吧APP，拍照搜题省时又省心！

更多“主考官在面试开始几分钟就凭借对应试者的印象作出判断属于什么偏…”相关的问题

第1题

我对同学小李的第一印象非常好，这也推进了我们日后的交往，这指的是形象塑造的近因效应。

点击查看答案

第2题

以员工在近期的表现为根据而对整个绩效考核周期的表现做出评价，这种错误是（）

A.晕轮效应

B.近期误差

C.近期效应

D.溢出效应

点击查看答案

第3题

由于没仔细考虑下级的表现而不愿给出最优或最劣的极端评语，干脆来个平均主义，属于绩效考核的（）。

A.晕轮效应

B.外界压力

C.趋中倾向

D.对照效应

点击查看答案

第4题

考核主体根据员工起初表现而对整个绩效考核周期的表现做出评价，这种错误是（）

A.晕轮效应

B.近期误差

C.近期效应

D.溢出效应

点击查看答案

第5题

以员工某一方面的特征为基础而对总体做出评价，通俗地讲就是“一好遮百丑”，这种错误就是（）

A.近期效应

B.晕轮效应

C.溢出效应

D.对比效应

点击查看答案

第6题

白居易《忆江南》三首提到了以下哪些印象深刻的江南风物？

A.杨柳

B.桂子

C.钱塘潮

D.桃花

点击查看答案

第7题

职场面试时，（）装扮会给人一种过于随意的印象，有悖于这种场合的气氛

A.T恤

B.牛仔

C.衬衫

D.西装

点击查看答案

第8题

无领导小组讨论由５～７名考官组成面试考官小组，对应试者提出关于个人经历、求职动机、计划组织协调能力等一系列问题，采取连续发问并适当追问的方式，测试报考者能力和素质。

点击查看答案

第9题

面试是效度最高的人才甄选方法。

点击查看答案

第10题

苹果的MAC OSX操作系统的用户界面的革命性在于（），创造了视觉典范, 从此改变了人们对计算机界面的印象。

A.桌面隐喻系统符合人们的认知模式一致性

B.形象的图标

C.灵动的人机对话

D.精美的设计和优雅的外观

点击查看答案

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“赏学吧”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

赏学吧

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

赏学吧

点击打开微信