题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

【多选题】关于高层、中层和基层管理者三者之间的关系,可以描述为()

A.他们所履行的管理职能是相同的

B.高层管理者花在计划职能上的时间要比基层管理者多

C.高层管理者花在控制职能上的时间要比基层管理者少

D.基层管理者花在领导职能上的时间要比高层管理者多

答案
ABD
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“【多选题】关于高层、中层和基层管理者三者之间的关系,可以描述…”相关的问题

第1题

高层、中层、基层管理者都需要履行管理的五个基本职能。
点击查看答案

第2题

相对而言,从事更多的直接领导工作的是()管理者

A.高层

B.中层

C.基层

D.职能

点击查看答案

第3题

【单选题】管理者的管理跨度,随着管理层次的不同,其一般变化规律是()

A.高层管理跨度 > 中层管理跨度 > 基层管理跨度

B.高层管理跨度 = 中层管理跨度 = 基层管理跨度

C.高层管理跨度 < 中层管理跨度 < 基层管理跨度

D.高层管理跨度 > 中层管理跨度 < 基层管理跨度

点击查看答案

第4题

根据金字塔理论,管理者分为()。

A.基层管理者

B.中层管理者

C.高层管理者

D.综合管理者

点击查看答案

第5题

学校里的系主任,对于其所在的系而言,属于()管理者

A.高层

B.中层

C.基层

D.职能

点击查看答案

第6题

如何理解“高层——中层——低层”管理者的“2-5-8”法则?它与罗伯特• 卡茨对高中基层管理者所需要的管理技能比例的划分有没有相通之处?
点击查看答案

第7题

一般而言,非程序化决策的决策者主要是()。

A.技术专家

B.基层管理者

C.中层管理者

D.高层管理者

点击查看答案

第8题

关于管理者应该具备的基本技能,下列说法正确的是 ()

A.高层管理者更需要具备概念技能,基层管理者更需要具备技术技能

B.高层管理者更需要具备技术技能,基层管理者更需要具备概念技能

C.人际技能对中层管理者比对其他层次的管理者更重要

D.人际技能对所有管理者都同样重要

点击查看答案

第9题

管理人员的选聘主要有内部和外部两个渠道。一般而言,()的选聘多采用外部渠道。

A.基层管理者

B.中层管理者

C.高层管理者

D.普通管理者

点击查看答案

第10题

高层管理者制订战略计划,而基层管理者多制订运营计划,中层管理者则二者都要涉及。
点击查看答案
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
温馨提示
每个试题只能免费做一次,如需多次做题,请购买搜题卡
立即购买
稍后再说
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信