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加油站经理均实行年薪制,加油站员工实行吨(升)油含量工资()

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第1题

加油站油品实行(),公司依据体积损溢率对加油站的损耗进行考核。
加油站油品实行(),公司依据体积损溢率对加油站的损耗进行考核。

A.吨进升出

B.吨进吨出

C.升进升出

D.升进吨出

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第2题

加油站经理面临风险的应对措施包括实行固定模式管理,定时检查工作情况。()
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第3题

()半自助站就是全部加油机在营业时间均实行自助加油的加油站
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第4题

半自助站就是全部加油机在营业时间均实行自助加油的加油站()
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第5题

国外商业银行实行的高级经理层的年薪制、经理人员股票期权、内部员工持股制度等属于()。A.科学的工

国外商业银行实行的高级经理层的年薪制、经理人员股票期权、内部员工持股制度等属于()。

A.科学的工资制度

B.长期激励机制

C.各种福利计划

D.科学的奖金制度

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第6题

实行新体制后,加油站员工的工资或劳务费直接由人力资源部门掌握分配到个人,站长没有考核分配权。()
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第7题

国外商业银行实行的高级经理层的年薪制、经理人员股票期权、内部员工持股制度等属于()。

A.科学的工资制度

B.长期激励机制

C.各种福利计划

D.科学的奖金制度

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第8题

资金管理实行收支两条线的加油站()是正确的。

A.用销货款支付员工的工资

B.坐支销货款

C.将公款以个人名义存入银行

D.营业款全部上缴

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第9题

下面关于加油站员工待遇说法正确的是()

A.劳务用工的社会保险由劳务公司(劳务派遣单位)负责缴纳

B.加油站应执行探亲、婚丧、计划生育等假期待遇相关规定

C.劳务用工的社会保险全部由劳务工自己交纳,用人单位和劳务公司不予负担

D.加油站实行综合计算工时

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第10题

加油站设备实行“()、()、()、()”的“四定”管理。

加油站设备实行“()、()、()、()”的“四定”管理。

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第11题

加油站投币实行限额管理制度。()
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