题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

奖金是企业以现金的形式给予付出超额劳动的员工的薪酬,其类型主要有()。

A.绩效奖金

B.建议奖金

C.员工股票期权

D.特殊贡献奖金

E.节约奖金

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第1题

下列哪项是给予劳动者付出超额劳动的奖励?()

A.奖金

B.工资

C.股权

D.津贴

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第2题

()是给予超额劳动的劳动者的现金奖励

A.计时工资

B.计件工资

C.奖金

D.津贴补贴

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第3题

奖金主要是指作为一种工资形式,其作用是对与生产或工作直接相关的超额劳动给予报酬。
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第4题

公务员()是对公务员在特殊劳动条件下或工作环境下付出额外劳动消耗和生活费支出所给予的适当补偿,是公务员工资的一种补充形式,是工资制度的重要组成部分。

A.福利

B.补贴

C.津贴

D.奖金

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第5题

公务员是对公务员在特殊劳动条件下或工作环境下付出额外劳动消耗和生活费支出所给予的适当补偿,是公务员工资的一种补充形式,是工资制度的重要组成部分

A.福利

B.补贴

C.津贴

D.奖金

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第6题

薪酬是用人单位以现金或现金等值品的任何方式付出的报酬,包括()这几部分。

A.奖金

B.员工从事劳动所得到的工资

C.提成

D.津贴

E.其它形式的各项利益回报的总和

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第7题

下列关于应付职工薪酬的表述中,正确的是()。

A.企业因解除与职工的劳动关系给予的补偿,应该根据受益对象计入相应的科目

B.企业以购买商业保险形式提供给职工的各种保险待遇属于职工薪酬

C.企业对职工的股份支付以及现金支付不属于职工薪酬

D.生产部门以及管理部门人员的工资、奖金应该计入管理费用

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第8题

在以公司名义参加的各种活动中(含会议、外训、对标、展会、各种比赛等),个人未付出额外的相应价值的劳动所获得的奖金、奖品,奖品价值>50元的,必须上报备案,个人可选择上交或留用,若上交,公司将补给上交人员奖品价值50%的现金补贴;若个人留用,个人须补给公司奖品价值50%的现金()
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第9题

奖金是给予付出()的劳动者的现金奖励。
奖金是给予付出()的劳动者的现金奖励。

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第10题

对公务员在特殊劳动条件或工作环境下付出额外劳动消耗和生活费支出所给予的补偿称为()。

A.工资

B.福利

C.津贴

D.奖金

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