题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
正确一个企业经常会遇到这样的问题，在管理者的层面上讲有很多困惑，下列哪些不属于管理者的困惑()
A.事无巨细都要去管
B.一些错误经常出现
C.完成工作所需资源不足
D.明显感觉白天时间不够用
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A.无法获知自己能学到什么。
B.一些错误经常出现
C.不知道自己的地位、权利和义务。
D.被管得太多，感觉压抑。
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第2题
在进行绩效面谈时，很多主管经常会遇到员工询问“今天下午的面谈需要多长时间？4点之前能结束吗？”这样的问题，这一现象说明了（)
A.员工对于绩效面谈很反感
B.主管可能是一个说话很罗嗦的人
C.主管只考虑了自己的时间安排，而没有考虑员工的时间安排
D.员工已经知道了绩效考核的结果，无须再进行面谈
第3题
企业为了加强薪酬管理，完善薪酬管理措施，但是，经常会遇到员工的抵制，为了消除这些负面影响，建议
企业在进行岗位评价时，先成立一个有员工自己参与评价的工作小组，这个方法是由（）在他的人力资源管理专著当中提出来的。
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A．马尔可夫
B．泰勒
C．加里德斯勒
D．德尔菲
第4题
【简答题】各个部门分别出了哪些问题？ 思考题：在组织结构设计中，我们常常会遇到这样一个问题，到底是应该“因岗设人”，还是“因人设岗”？ （请在答题区回答相关问题，发表你的观点。同时，请将你的相关观点复制后，在讨论区发布，以使更多学员分享你的观点。）
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第6题
【简答题】“因岗设人”，还是“因人设岗”？ 思考题：在组织结构设计中，我们常常会遇到这样一个问题，到底是应该“因岗设人”，还是“因人设岗”？ （请在答题区回答相关问题，发表你的观点。同时，请将你的相关观点复制后，在讨论区发布，以使更多学员分享你的观点。）
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第7题
4、在绘制建筑图形的过程中，经常会遇到绘制相同或相似的多个对象，对于这些对象只需要绘制出一个，其余的使用复制工具进行复制即可，这样可以大大提高工作效率。下列选项中不包括在复制类编辑工具中的是（）。
A.复制工具
B.偏移工具
C.阵列工具
D.移动工具
第8题
在绘制建筑图形的过程中，经常会遇到绘制相同或相似的多个对象，对于这些对象只需要绘制出一个，其余的使用复制工具进行复制即可，这样可以大大提高工作效率。下列选项中不包括在复制类编辑工具中的是()。
A.复制工具
B.偏移工具
C.阵列工具
D.移动工具
第9题
11、在绘制建筑图形的过程中，经常会遇到绘制相同或相似的多个对象，对于这些对象只需要绘制出一个，其余的使用复制工具进行复制即可，这样可以大大提高工作效率。下列选项中不包括在复制类编辑工具中的是
A.复制工具
B.偏移工具
C.阵列工具
D.移动工具
