保障合适的人做好合适的事，解决纠纷改进规则和程序，通过摸索实现精准监督和激励，迭代进化，有助于建立有效的()。

下列有助于建立有效的运营流程的是()。

A保障合适的人做好合适的事

B解决纠纷改进规则和程序

C通过摸索实现精准监督和激励

D责权利清晰透明

下列有助于建立有效的运营流程的是()

A保障合适的人做好合适的事

B通过摸索实现精准监督和激励

C解决纠纷改进规则和程序

D目标和责权利清晰透明

A.把储蓄型保险当存款营销

B.把合适的产品销售给合适的人

C.未向客户说明储蓄性保险返还规则

D.夸大保险产品的保障范围

A．发生医患纠纷时，各窗口、诊区及检查科室负责人应第一时间到达现场，协调处理。本部门不能解决时汇报门诊部，必要时按下分诊台警铃并通知保卫处

B． 门诊部工作人员到达现场后，稳定情绪，引导至合适地点，详细了解发生纠纷的原因，调解处理，以维持正常的诊疗秩序

C．必要时发生纠纷当事人到场配合处理

D． 因工作人员原因造成的纠纷，耐心做好沟通解释，取得谅解

E．因医患双方误解造成的纠纷，根据有关制度、流程，耐心、细致做好解释工作，取得理解

F． 患者对处理结果不认可时，请医患沟通中心共同解决，必要时上报门诊部主任、分管院领导

A.韦尔奇

B.王石

C.柳传志

D.马云

团队成员最好是让合适的人做合适的事，这就是人岗匹配的原则。是否正确。

A.正确

B.不正确

A.选择合适的事

B.选择合适的人

C.选好做事情的角度

D.没有力度也有效果