题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

信用卡工作重要岗位和敏感环节员工主要包括()。

A.发卡审批员

B.客户经理

C.业务员

D.业务经理

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第1题

国际结算工作重要岗位和敏感环节员工主要包括：产品经理、业务经理、进出口结算经办、复核员。（)

国际结算工作重要岗位和敏感环节员工主要包括：产品经理、业务经理、进出口结算经办、复核员。()

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第2题

重要岗位和敏感环节员工主要包括财会资金岗位、综合营业岗位、授信工作岗位、信用卡岗位、国际结

算岗位、出纳岗位等等，但不包括各级管理者岗位。()

参考答案：错误

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第3题

授信工作重要岗位和敏感环节员工主要包括()。

A.对公客户经理

B.对私客户经理

C.风险经理

D.产品经理

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第4题

重要岗位敏感环节工作人员员工行为监察手段包括（)。

A.领导查

B.同事查

C.亲友查

D.社会查

E.自己查

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第5题

加强对员工异常行为的监督和排查，重点关注重要岗位和敏感环节员工“八小时”内的行为。（)

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第6题

商业银行不仅要严格规范重要岗位和敏感环节工作人员八小时内的行为，还要严格规范重要岗位和敏感环节工作人员八小时外的行为。（)

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第7题

重要岗位敏感环节工作人员行为监察具体内容包括（)方面。

A.廉洁从业方面

B.思想道德方面

C.日常生活行为方面

D.业务操作方面

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第8题

按现代的观点认为，人员配备工作主要包括人员选聘和人员考评两个重要的环节。（)

按现代的观点认为，人员配备工作主要包括人员选聘和人员考评两个重要的环节。()

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第9题

员工招聘主要包括招募和甄选两个环节。（)

员工招聘主要包括招募和甄选两个环节。()

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第10题

建立联防机制，员工之间挂勾结对，相互帮促，发现不良行为及时举报，实行群防群治属于重要岗位敏感环节工作人员行为监察的同事查监察手段。（)

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第11题

为形成相互牵制和监督，商业银行重要岗位和敏感环节工作人员应执行定期轮岗和强制休假制度。（)

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