关于新城市第一家店经理任职要求,以下说法正确的是()
A.母店一年内累计两次达到A
B.考完后备店经理后到总经办教练处做半个月的助理
C.后备店经理必须在母店见习3.5个月
D.新店辅导班的教练排序,最优秀者则可以去新城市
A.母店一年内累计两次达到A
B.考完后备店经理后到总经办教练处做半个月的助理
C.后备店经理必须在母店见习3.5个月
D.新店辅导班的教练排序,最优秀者则可以去新城市
第1题
A.拿到海大大堂资格认证
B.大堂经理、后堂经理、值班经理任职四个月
C.必须经历店内轮岗
D.必须经历店内、店外轮岗
第2题
A.1000~2000来厂的店,品质经理可以兼职车间主管
B.来厂小于1000的店,可以由服务经理兼职
C.每店至少需要配置1名专职品质经理
D.品质经理可以由服务经理或车间主管兼职
第3题
A.所有店经理,每一次的拓店周期为2年,若未在规定的时间内拓店成功,则由总经理对该店经理进行处理
B.当次级别为C,且过去一年内还有一次被评为C的,同时被教练辅导超过120天则由总经办决定淘汰
C.如果一年累计2次评为C,加入摇号系列,摇到谁淘汰谁
D.若店经理被淘汰,师傅承担6万罚款,师爷承担4万,若找不到师爷的,师傅1人承担10万
E.C级店经理不能对接新店;不能出去找项目
第4题
A.协助店经理,按照《食品安全犯规条款》扣分标准执行,确保顾客安全、舒适的就餐环境
B.店经理一年之内第一次扣完50分,质检员领取三个月本城市普通员工入职时的基本工资
C.店经理一年之内第二次扣完50分,质检员则被辞退
第5题
A.店经理没有言出必行
B.答应员工的事情不兑现,会失去权威
C.没有以高标准严要求约束自己
第6题
A.店经理A违反了“不准贪污、挪用公款”这条禁令
B.对店经理A做出“开除永不录用”处理
C.对店经理A做出“降级”或“留职察看”处理
第8题
A.在双月考核和年度综合奖励中,均有体现
B.双月考核中,既有配置要求,也有培训要求
C.只配置未培训,双月配置考核可以得分,但培训考核不得分
D.来厂2000及以上特约店,服务经理也需要参加品质经理培训
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