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[单选题]

根据《劳动法》,女职工生育享受不少于()天的产假。

A.120

B.100

C.90

D.60

E.30

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第1题

依据《劳动法》的规定,女职工生育享受不少于()天的产假。

A.75

B.90

C.105

D.120

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第2题

杨某是某企业的员工,现已怀孕7个月。根据《中华人民共和国劳动法》等相关规定,关于其能享受对女职工的特殊保护的说法,错误的是()。

A.该企业不得安排杨某延长工作时间

B.该企业不得安排杨某上夜班

C.杨某生育享受不少于98天的产假

D.杨某生育享受不少于158天的产假

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第3题

《劳动法》规定:女职工生育享受不少于()天的产假。

A.60

B.90

C.100

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第4题

依据《劳动法》规定,女职工生育享受不少于120天的产假()

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第5题

依据《中华人民共和国劳动法》规定,女职工生育享受不少于120天的产假。 ()
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第6题

《劳动法》规定,女职工生育享受不少于() 天的产假。

A.30

B.60

C.90

D.15

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第7题

依据《中华人民共和国劳动法》规定,女职工生育享受不少于4个月的产假。()
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第8题

依据《中华人民共和国劳动法》规定,女职工生育享受不少于()天的产假。

A.90

B.60

C.120

D.30

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第9题

《劳动法》规定,女职工生育享受的产假不少于()。A.90目B.170日C.150日D.180日

《劳动法》规定,女职工生育享受的产假不少于()。

A.90目

B.170日

C.150日

D.180日

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第10题

我国《劳动法》规定,女职工因生育而享受的产假不少于()。

A.150天

B.98天

C.60天

D.120天

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