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[判断题]
年休假及公司假最小请假单位为0.5天（）
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第9题
关于年假以下说法正确的是（）
A.年假需要一次性休完
B.工作满1年不满10年的，请病假累计2个月以上的，不享受年休假
C.工作满1年不满10年的，年休假5天
D.年假最小休假单位为0.5天
第10题
关于请假流程以下说法不正确的是（）
A.一次请假连续5个工作日以内的，须经一线经理批准
B.如遇突发事件不能提前申请者，须于事发后的2个工作日内以合适的方式获得一线经理的同意后方可休假
C.员工请假手续获得批准后，须于3个工作日内将相关的证明文件提交给到人事行政部
D.请假的最小单位为0.5天，不足0.5天的以0.5天计算
第11题
以下哪些请假方式符合公司规定（）
A.业代小唐在工作中手被轻微擦伤，未告知所长，直接去药店购买创可贴后回家休息
B.员工休假如果恰逢薪资核算期，为不影响整体薪资核算作业，考勤员可先行手工录入请假记录，待员工上班后督导其办理补假事宜
C.年薪制周六需出勤者，如果不能照常出勤，需请除周六假以外的带薪年休假或其他假
D.职工小张正在休婚假中，因工作需要提前返回公司上班，他需要按照出勤规定刷/打卡，并于上班后当天内于oa系统中填写《销差/假申请单》，并提交人资单位
