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[多选题]

正常晋组时,下列条件正确的是()

A.任收展员及以上职级满3个月

B.个人最近 3 个月累计FYC≥9M且新单件数≥3件

C.个人综合续收率达到90%

D.直接推荐有效人力≥2 人,拟组建团队有效人力≥5人

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第1题

达成标准组建设奖的标准是()

A.主管三季度结束基本法正常考核维持所任职级或晋升上一职级(部经理层级、总监层级按基本法维持条件达标季度值考核)

B.季度直辖组有效人力≥9人次

C.主管季度出勤率≥80%

D.7月初参加主管轮训合格人员

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第2题

业务主任晋升组经理(正常晋升)条件正确的有()

A.任业务主任及以上职级满 3 个月

B.个人最近 3 个月累计FYC达到3Q

C.个人最近 1 个月综合持续率达到 85%

D.拟组建团队有效人力 5人

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第3题

下列不属于延迟退休情形的是()。

A. 专业技术类职务中少数人员,因工作需要,身体条件能够坚持正常工作,征得本人同意,经批准,其退休年龄可以适当延长

B. 担任正处级以上领导职务的公务员,因工作需要,身体条件能够坚持正常工作,征得本人同意,经批准,其退休年龄可以适当延长

C. 部分在人大任职的干部,在任职未满时达到退休年龄的,一般可待任届期满后,按有关规定办理退休手续

D. 部分在政协任职的干部,在任职未满时达到退休年龄的,一般可待任届期满后,按有关规定办理退休手续

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第4题

辅警队员符合下列条件,已任初级,或任中级满3年,可以提前晋升至相应上一层级()

A.二次以上年度考核被评定为优秀的;

B.获得宁波市公安局优秀辅警荣誉的;

C.二次被评为奉化市公安局十佳辅警的;

D.在奉化市级以上比武竞赛中,获得前二名的。

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第5题

晋升高组系列要求:任组经理职级满3个月;最近3个月个人FYC达到9M,新单件数达到3件;直接培育收展组1个;最近3个月直辖组保单综合续收率达到92%;3个月直辖组FYC和组经理晋升一样()
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第6题

新基本法下,不考虑其他条件,晋组、晋高组、晋资组所需直辖组有效人力为4人()
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第7题

公务员调出机关后拟再调入机关担任高于调出机关时所任职务的,应当具备从调出机关时所任职务晋升至拟调任职务所需的任职资格年限。()

A、正确

B、错误

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第8题

部经理BM参加21年四季度维持考核,仅差一个下辖组架构即可通过维考。则下列助力BM过维考的描述正确的是()

A.利用创投基金和晋升续聘才政策,BM直辖组内晋一名AS,BM可过维考,22年1月开门红管理津贴系数为1.2,开门红利益大

B.M直辖组内晋AS符合条件可续接12个月聘才,BM可续接3个月聘才,开门红利益大

C.利用创投基金和同引续聘才政策,BM同引一名主任,助力主任当季度过维考,BM亦可过维考,22年1月开门红管理津贴系数为1.2,开门红利益大

D.BM外引一名主任且助力主任当季度过维考,BM可续接3个月聘才,开门红利益大

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第9题

新法下,快速晋组的条件是()

A.拟组建团队有效人力1+6

B.个人fyc达成3Q

C.任职收展员时间不少于1个月

D.不能快速晋组

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第10题

组经理A当季同时培育出组经理B和组经理C,B团队业绩和有效人力均大于C团队,请问在晋升回算中下列说法正确的是()

A.进行回算时,如非整数,则四舍五入

B.团队业绩和有效人力回算给A

C.团队业绩和有效人力回算给A

D.B团队和C团队业绩和有效人力都回算给A

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第11题

正式区拓专员于最近三个月达到晋阶条件,自次月起晋阶为组经理()
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