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根据劳动法规定,劳动者的试用期不能超过6个月。()

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第1题

按照《劳动法》的规定,试用期最长不超过6个月。()
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第2题

根据《劳动法》规定,同一用人单位与同一劳动者最多只能约定二次试用期。()
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第3题

我国法律规定试用期不能超过6个月。()
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第4题

劳动法规定,试用期最长不能超过()。 A.3个月B.6个月C.一年D.15日

劳动法规定,试用期最长不能超过()。

A.3个月

B.6个月

C.一年

D.15日

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第5题

劳动法规定,试用期最长不能超过()。A.3个月B.6个月C.一年D.15日

劳动法规定,试用期最长不能超过()。

A.3个月

B.6个月

C.一年

D.15日

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第6题

根据《劳动法》规定,试用期最长不得超过()

A.3个月

B.6个月

C.12个月

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第7题

根据《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期,试用期最长不超过()。

A.12个月

B.10个月

C.6个月

D.3个月

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第8题

《劳动法》规定,"劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过12个月。”()
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第9题

依据《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期,试用期最长不超过()。A .1个月B .2个月C .6个月D .1

依据《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期,试用期最长不超过()。

A .1个月

B .2个月

C .6个月

D .12个月

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第10题

劳动者与用人单位签订劳动合同时,最长试用期不得超过6个月。()
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第11题

根据《劳动法》的规定,劳动合同约定的试用期最长不得超过()。 A3个月B6个月 C9个月D12个月

根据《劳动法》的规定,劳动合同约定的试用期最长不得超过()。

A3个月

B6个月

C9个月

D12个月

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