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[判断题]

服务日常考评内容包括新单业绩考核、参会情况考核、保全服务考核、以及个人当月活动量考核()

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第1题

主管日常管理考评内容包括团队新单业绩、团队参会情况、团队保全服务、团队活动情况、个人达星情况()
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第2题

服务日常考评包含以下哪几项()

A.个人参会

B.保全服务

C.新单业绩

D.个人增员

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第3题

主管日常考评的权重变化描述正确的是()

A.团队参会权重由15%提高到20%

B.团队保全服务权重由15%提高到20%

C.新单团队业绩不变

D.团队孤单服务

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第4题

收展员A当月的服务日常考评得分为零,原因可能是()

A.个人当月无故缺席3次

B.个人当月参会率65%

C.个人当月新单业绩责任额25%

D.个人当月确认有效投诉2次

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第5题

触发以下哪些项目之一,服务日常考评会一票否决直接得0分()

A.个人月度参会率不足80%

B.个人新单业绩责任额不足20%

C.个人新单业绩责任额不足30%

D.个人月度无故缺席次数达5次

E.个人当月经公司确认的有效投诉达到2次

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第6题

新法下,收展员及以上职级的业务系列人员,其服务日常考评项目含以下哪些项目()

A.个人月度参会率

B.个人新单业绩责任额

C.个人月度保全服务情况(续收率)

D.个人月度短险达成情况

E.个人月度强基来访孤单客户数

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第7题

主管日常考评项()

A.参会考评

B.新单业绩考评

C.保全考评

D.活动量得分

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第8题

新人月参会率得分为0,当月新人日常考评得分为0()
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第9题

新人日常考评项目有()

A.参会

B.短险

C.活动量

D.保全服务

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第10题

在服务日常考评中,个人参会系数权重到了()

A.20%

B.25%

C.30%

D.35%

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第11题

服务日常考评中,个人月度参会率在80%及以上,考核得分()

A.100分

B.90分

C.80

D.70分

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