题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
月度薪资考勤数据未在规定时间节点内操作完成的，计入及时性缺失，追责责任人乐捐：50元*未完成类型数量，在当月薪资中体现（）
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A、月度绩效奖
B、季度绩效奖
C、年终绩效奖
D、没有薪资项目会提高
更多“月度薪资考勤数据未在规定时间节点内操作完成的，计入及时性缺失…”相关的问题
第3题
人事考勤流程中，终端考勤周期的LMS考勤数据修正特殊申请提交时间节点是（）
A.当月27日12:00前
B.次月27日18:00前
C.当月27日18:00前
D.当月26日18:00前
第4题
以下哪些情形属于《员工手册》中三级违规的类型（）
A.通过不正当手段篡改考勤纪录
B.月度旷工累计达 2 天或年度旷工累计达 6 天
C.向其他员工或竞争对手或第三方泄露本人或他人薪资或进行任何有关 薪资交流的
D.提交到公司的所有材料有造假、隐瞒等不诚实行为的
第6题
薪资数据、绩效考核数据、培训数据、考勤休假数据等，属于人力资源信息管理系统中的（）。A.基础数据
薪资数据、绩效考核数据、培训数据、考勤休假数据等，属于人力资源信息管理系统中的（）。
A.基础数据层
B.业务处理层
C.决策支持层
D.管理实施层
第7题
以下关于外排序的叙述中正确的是()。
A.外排序并不涉及文件的读写操作
B.外排序把外存文件调入内存，再利用内排序方法进行排序，所以外排序所花时间完全由采用的内排序确定
C.外排序所花时间=内排序时间+外存数据读写时间+内部归并所花时间
D.外排序完全可以由内排序来替代
第8题
以下关于外排序的叙述中正确的是
A.外排序把外存文件调入内存，再利用内排序方法进行排序，所以外排序所花时间完全由采用的内排序确定
B.外排序所花时间=内排序时间+外存数据读写时间+内部归并所花时间
C.外排序并不涉及文件的读写操作
D.外排序完全可以由内排序来替代
第9题
项目经理等应进行考勤的人员每月在岗时间不少于()天，按要求参加质量安全主管部门组织的节点抽查;项目经理每周组织不少于1次安全检查，按规定组织质量检验批、分部分项验收;
A.15
B.20
C.25
D.10
第10题
项目经理等应进行考勤的人员每月在岗时间不少于20天，按要求参加质量安全主管部门组织的节点抽查;项目经理每周组织不少于()次安全检查，按规定组织质量检验批、分部分项验收;
A.1
B.2
C.3
D.4
