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值班工作属于办公室事务性工作。()

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第1题

办公室所具备的工作特点有:

A.中枢性

B.被动性

C.事务性

D.从属性

E.被动性

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第2题

事务秘书负责单位的日常事务性工作,如接待、值班、车辆调度等。()
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第3题

值班工作的组织形式有()。

A.办公室值班

B.值班室和总值班室值班

C.首长电话值班室值班

D.网络值班

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第4题

如果部门工作类型是属于非事务性工作的,其管理幅度()。 A.宽B.适中偏宽C.适中D.窄

如果部门工作类型是属于非事务性工作的,其管理幅度()。

A.宽

B.适中偏宽

C.适中

D.窄

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第5题

秘书在领导决策前的信息收集、调查研究、草拟文稿等均属于()。

A.拓展性工作

B.技术性工作

C.事务性工作

D.铺垫性工作

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第6题

文书工作是一项()、机要性的工作,也是一项事务性、()的工作。
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第7题

下列属于幼儿园总务工作管理的内容的是()。

A.幼儿园环境创设和办园条件改善

B.财务管理

C.卫生保健工作管理

D.膳食营养管理

E.一般事务性工作

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第8题

班主任的常规事务性工作是班主任工作中最基础、最繁复的部分,包括处理班级中的各种杂务、组织参加学校安排的各种活动等。这一部分工作,又可以分为()两类。

A.指导性工作

B.常规性工作

C.协调性工作

D.事务性工作

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第9题

办公室人员值班工作的制度有交接班制度、请示报告制度和安全、保密制度,但没有岗位责任制度。

A.错误

B.正确

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第10题

传统人事管理的特点有()

A.属于行政事务性的工作

B.以事为中心,要求人来适应事

C.工作琐碎,很少参与组织决策

D.属于执行或操作层次的简单管理工作

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第11题

所有的事务性工作和运营类工作都适合纳入HRSSC进行处理,CoE和BP不需要处理事务性工作()

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