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（请给出正确答案）
[主观题]
某公司安排员工春节期间上班，根据《劳动法》，该公司应支付其不低于原工资报酬的()。
某公司安排员工春节期间上班，根据《劳动法》，该公司应支付其不低于原工资报酬的（)。
A、百分之一百五十
B、百分之二百
C、百分之三百
D、百分之四百
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根据《中华人民共和国劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之()的工资报酬。
A 一百
B 一百五十
C 二百
D 三百
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第5题
恒大公司安排工人刘路春节期间上班。根据劳动法，该公司应支付其不低于其日或小时工资标准的（)
恒大公司安排工人刘路春节期间上班。根据劳动法，该公司应支付其不低于其日或小时工资标准的() 。
A .100%的工资报酬
B .150%的工资报酬
C .200%的工资报酬
D .300%的工资报酬
第6题
根据《中华人民共和国劳动法》，以下说法正确的是：
A.安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬
B.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
C.法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
D.法定休假日安排劳动者工作，用人单位安排劳动者补休的，可不支付加班工资
第8题
用人单位按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬，不正确的是()。
A.安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬
B.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
C.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬
D.法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
第9题
下列说法正确的是()：
A.安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
B. 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
C. 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
D.妇女节、青年节等国家规定部分公民节日放假期间，用人单位安排劳动者休息的不支付休息期间的工资。
第10题
下列情形中关于《中华人民共和国劳动法》规定的说法错误的是（)。
A、安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬
B、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
C、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
D、用人单位不得要求劳动者延长工作时间
第11题
用人单位在休息日安排劳动者加班又不能安排补休的，支付不低于工资的()的工资报酬。
用人单位在休息日安排劳动者加班又不能安排补休的，支付不低于工资的（)的工资报酬。
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A、百分之一百五十
B、百分之二百
C、百分之二百五十
D、百分之三百
