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[主观题]

工作分析就是对组织内完成组织目标的所有作业活动进行分析、描述和记载。()

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第1题

项目()是项目组织根据项目目标的规定,对项目实施工作进行的各项活动做出周密安排。A预算B费用C

项目()是项目组织根据项目目标的规定,对项目实施工作进行的各项活动做出周密安排。

A预算

B费用

C组织

D计划.

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第2题

医务小组工作的各个阶段中,对工作目标的达成、活动设计以及工作人员的技巧进行评估的是()。

A.计划阶段

B.组织阶段

C.结束阶段

D.进行阶段

E.介入阶段

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第3题

管理的领导职能或领导活动就是影响人们去努力实现组织目标的过程。()

管理的领导职能或领导活动就是影响人们去努力实现组织目标的过程。()

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第4题

医务小组工作的各个阶段中,对工作目标的达成、活动设计以及工作人员的技巧进行评估的是()。

A.计划阶段

B.组织阶段

C.结束阶段

D.进行阶段

E.介入阶段

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第5题

对组织内成员的个人行为及集体行为进行引导,保证组织目标的顺利实现A.计划职能 B.组织

对组织内成员的个人行为及集体行为进行引导,保证组织目标的顺利实现

A.计划职能

B.组织职能

C.人员管理

D.领导职能

E.控制职能

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第6题

医务社会小组工作的过程有四个阶段,其中对工作目标的达成、活动的设计以及工作人员的技巧进行评估的是()。

A.计划阶段

B.组织阶段

C.进行阶段

D.结束阶段

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第7题

目标管理的特点是(),强调目标的切实性、可检验性和可度量性。

A.主张管理者独立完成目标的设置工作

B.要求员工独立完成目标的设置工作

C.主张员工参与对目标的设置工作

D.要求员回避与对目标的设置工作

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第8题

在绩效计划的进行过程中,管理者需要向被管理者阐述的事项包括()。

A.对工作目标的认识

B.组织的整体战略

C.本部门的发展目标

D.对被管理者的期望

E.具体的工作标准和完成时间

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第9题

学习内容分析工作主要分为四方面内容:确定教学目标的类型、对教学目标进行信息加工分析和确定
学习内容、学习内容组织、初步评价。()

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第10题

所谓管理,就是管理人员领导和组织人们去完成一定的任务和实现共同的目标的一种()。

A.精神活动

B.精神运动

C.实践活动

D.社会运动

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第11题

“管理”的定义是()。

A、管理就是经专人设计环境,组织高速地完成目标的一种行为。

B、管理是一门科学,同时管理是一门艺术。

C、管理者为有效地达到组织目标,对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行的协调活动。

D、管理的任务是独立的分析问题、解决问题,从而协调组织多数人的行为。

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