题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
以下哪种情形，用人单位不需向劳动者支付经济补偿金()。
A.用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同
B.合同到期后，用人单位降低劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的
C.劳动者严重违反用人单位的规章制度的
D.用人单位生产经营发生严重困难裁减人员的
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A.经济补偿
B.经济赔偿
C.违约金
D.赔偿金
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第7题
根据劳动合同法律制度的规定，导致劳动合同解除的下列情形中，用人单位不需要向劳动者支付经济补偿金的是
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬
B.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费用
C.用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权益
D.劳动者被依法追究刑事责任
第8题
以下哪些情形，用人单位应当向劳动者支付经济补偿？（）
A.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
B.用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的
C.劳动合同期满，用人单位不同意续订劳动合同的
D.用人单位依法进行经济性裁员的
第9题
下列情形中，用人单位不必向劳动者支付经济补偿的是（)。A．被依法宣告破产的B．劳动者主动向用人单位
下列情形中，用人单位不必向劳动者支付经济补偿的是()。
A．被依法宣告破产的
B．劳动者主动向用人单位提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的
C．被吊销营业执照的
D．被责令关闭、撤销的
