题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

以下各项中,属于人员配置工作原则的有()。

A.培养和使用相结合原则

B.公平竞争原则

C.职务要求明确的原则

D.激励强化原则

多选题,请选择你认为正确的答案:
提交
你的答案:
错误
正确
查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“以下各项中,属于人员配置工作原则的有()。”相关的问题

第1题

以下属于科学配置文化设施和设备合理分布的原则的是()。

A.系统管理原则

B.人数与场所器具均衡原则

C.大、中、小相结合的原则

D.高、中、低相搭配原则

点击查看答案

第2题

激励过程的内在要求是()。

A.时效性原则

B.正激励与负激励相结合的原则

C.按需激励原则

D.引导性原则

点击查看答案

第3题

下列原则中,属于税务行政处罚原则的有()。

A.协商原则

B.处罚与教育相结合原则

C.公正、公开原则

D.以事实为依据原则

点击查看答案

第4题

在实践中,公共事业管理者进行激励时,应注意以下原则()。

A.目标认同原则

B.公平、公正原则

C.物质奖励与精神奖励相结合原则

D.随机制宜原则

点击查看答案

第5题

以下属于确定法院管辖的原则是()

A.保障公正审判原则

B.兼顾各级法院职能和均衡各级法院工作负担原则

C.确定性和灵活性相结合原则

D.维护国家主权原则

点击查看答案

第6题

让员工用最低等级的动作作业,属于动作经济原则中的:()

A.肢体使用原则

B.作业配置原则

C.思维组合原则

D.机械设计原则

点击查看答案

第7题

下列各项中,确定指标权重的原则有()。

A.系统优化原则

B.主观意图与客观情况相结合原则

C.民主与集中相结合原则

D.经济性原则

点击查看答案

第8题

动机激发应一般遵循哪些激励原则?()

A.自主性原则、自我实现原则

B.归属感原则、自尊原则

C.乐学原则、外部强化原则

D.反馈原则

点击查看答案

第9题

()是指通过考试竞争和考核鉴别,确定人员的优劣和取舍。

A.公平竞争原则

B.效率优先原则

C.双向选择原则

D.能级相宜原则

点击查看答案

第10题

教师在教学中,应使学生从理论与实际的结合中来理解和掌握知识,并且引导他们运用新获得的知识去解决各种实际问题,培养他们分析问题和解决问题的能力。这一原则是()。

A.统一要求与因材施教相结合原则

B.科学性与艺术性相结合原则

C.理论联系实际原则

D.科学性与教育性相结合原则

点击查看答案
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
温馨提示
每个试题只能免费做一次,如需多次做题,请购买搜题卡
立即购买
稍后再说
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信