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[多选题]

家庭治疗师的角色通常有以下几种()。

A.促进家庭转变的推动者

B.提供咨询和辅导的教导者

C.联结求助家庭和有关社会机构的协调者

D.广泛发动社会资源帮助求助家庭的组织者

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第1题

社会工作实务包括运用社会工作的价值、原则和技能实现以下目的()。

A.帮助社区或群体提供或改善社会服务和卫生服务

B.帮助人们获得实质性的服务

C.参与相关的立法过程

D.为家庭提供咨询和心理治疗

E.为个人提供咨询和心理治疗

F.为群体提供咨询和心理治疗

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第2题

在家庭的购买行为中,由于家庭角色自然分工倾向的影响,其角色位置可以做如下划分()。

A.倡议者

B.影响者

C.决定者

D.购买者

E.使用者

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第3题

家庭社会工作者的()角色是指能够帮助家庭及其成员赋予自身更多的能量,发掘他们的潜能。

A.协调者

B.使能者

C.倡导者

D.动员者

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第4题

残疾人社会工作的方法根据介入层面从微观到宏观分为()

A.个人和家庭辅导

B.家庭收养

C.家庭寄养

D.社区康复

E.机构康复

F.社会政策与立法

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第5题

影响消费者购买行为的社会因素通常包括()

A.社会阶层

B.相关群体

C.家庭

D.角色和地位

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第6题

临终关怀机构的基本服务项目包括()

A.姑息性医疗照护

B.临终护理

C.心理咨询和辅导

D.关怀社会服务

E.家庭关怀

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第7题

社会评估的目的不包括评估个体的:()

A.角色功能

B.文化背景

C.社会认同

D.家庭特征

E.社会环境

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第8题

诸如幼儿园和社会风气、家庭气氛、师幼关系等是()课程资源。

A.隐性

B.显性

C.社会

D.园内外

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第9题

随着外部环境的变化,企业和社会对人才的需求也在发生着变化。在以下选项中,不属于人力资源开发的新角色的是()。

A.成为企业的“战略促进者”

B.成为企业的“终身学习顾问”

C.成为企业的“创新推动者”

D.成为企业的“愿景共企者”

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第10题

新时期人力资源管理的四种角色是:专家(顾问)、变革的推动者、员工服务者和()。

A.经理

B.战略伙伴

C.员工

D.主管

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