按照理论所研究的激励问题的侧重点不同，可以划分为内容型激励理论和过程型激励理论。（)

A.内容型激励理论

B.形式型激励理论

C.过程型激励理论

D.行为修正型激励理论

A.赫茨伯格的双因素理论

B.马斯洛的需要层次理论

C.弗鲁姆的期望理论

D.麦克利兰的成就激励理论

E.亚当斯的公平理论

A.马斯洛的需要层次理论

B.内容型理论

C.过程型理论

D.行为改造理论

A.需要层次理论

B.双因素理论

C.期望理论

D.成就需要理论

A.期望理论

B.公平理论

C.归因理论

D.需求理论

A.内容型激励

B.过程型激励

C.状态型激励

D.目标激励

A.需要层次论

B.双因素理论

C.目标理论

D.成就需要论