题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

关于内训师授课要求,以下说法正确的是()

A.中/高级内训师可以在集团各层级培训中授课

B.初级内训师可以在集团级新员工入职培训、部门级培训中授课

C.授课前:依照授课计划,认真备课,提前了解学员情况,对课程做出相应调整,提前30分钟到达培训现场

D.授课中:把控培训现场,关注学员状态,按照培训计划、课程说明书进行授课,原则上站立讲课

答案
ABD
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第1题

以下说法正确的是()

A.金星内训师、集团及各区域、城市公司人力资源负责人、人力资源培训组人员不参评年度优秀内训师评选

B.正常上班时间,人力资源部人员授课不发放课酬

C.送外培训后回来的转训,不予发放课酬

D.所有认证通过的内训师授课均需发放课酬

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第2题

未聘任内训师的系统内人员,年授课达36学时或累计授课达72学时的须主动申报内训师,未按要求主动申报的讲课费减半支付。()
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第3题

对于一个合格的内训师来说,授课内容应做到让所有学员都接受。此种说法:()

对于一个合格的内训师来说,授课内容应做到让所有学员都接受。此种说法:()

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第4题

关于内训师的发展与激励以下说法正确的是()

A.获得认证的内训师将颁发内训师证书

B.每年享有资料费200元(书籍、课程资源或现金形式)

C.将获得内训师酬金,内训师的酬金为120元/时(正常工作时间)

D.内训师资格终身有效

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第5题

未聘任内训师的系统内人员,年授课达()学时或累计授课达()学时的须主动申报内训师,未按要求主动申报的讲课费减半支付。

A.36,48

B.24,48

C.36,72

D.12,24

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第6题

下面关于内训师的几点描述中,您认为哪一项是正确的()

A.上台以授课为主,仪容未经修饰整理也无妨

B.站上讲台能够注意目光与学员受众交流

C.要能有效拉近学员关系,随意就是对亲和力的最佳理解

D.授课就是知识传承,不需要系统作业流程的梳理

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第7题

公司内部应邀授课的非内训师,课酬标准按初级发放()
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第8题

所有内训师及所开发的新课程均需认证后方可实施授课()
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第9题

内训师授课的基础技巧包括身体语言、声音表达、板书使用()
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第10题

下列培训项目中师资不需外聘的是()

A、营业厅管理实务

B、营业员的商机捕捉及营销

C、新业务培训(每月1~2次)

D、内训师授课技巧

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第11题

内训师授课的两大关键要素是:()。

A.技术能力

B.知识含量

C.个人魅力

D.良好机遇

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