更多“A为4月份入司伙伴,当月转正,6月可以入围领SHOW计划筹建…”相关的问题
第1题
伙伴A于9月11号入司,当月达成fyc2100,但是没有短险,所以不能拿到首晋奖励并转正()
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第2题
假设金牌经理人A在6月10日入司,请问他首月计算时间段是什么时候当月需要完成什么考核()
A.6月1日—6月30日,转正
B.6月10日——7月10日,转正
C.7月1日——7月31日,1+2架构
D.6月10日——7月31日,1+2架构
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第3题
小王3月26日入司,当月转正,4月举绩国寿福1800元,5月举绩国寿福1800元,6月推荐1名新人且举绩,小王6月是否能拿到潜力新人奖()多少钱
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第4题
某新人在6月1日入司,6月当月即达成转正条件,由于其它原因该新人在7/8/9三月去外地,并没有举绩,在10月该新人成功签单,FYC为5000元,对应新人津贴为1800元,但是在发放10月工资时,发现国寿E家中有900元扣款,该新人之所以扣款原因是()
A.长期未出勤
B.短险不足800
C.该新人职级为考降业务主任
D.该新人没有销回执
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第5题
小包11月10号入司,当月转正做了365一件,12月又做了365短险4件,可以算作一件件数()
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第6题
三季度战投中,新人15号前入司且当月转正,推荐人奖励为()
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第7题
小明今年25岁高中学历,4月份入司,5月出单,每月正常出勤,5月因公司人数不足未参加启航营,6月补训参加启航营,5月奖励可以补发()
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第8题
新人小包11月20日入司,他在11月份做了2400FYC,主险2件,短险300元实现当月转正;12月份又做了3张365驾乘险,且正常出勤。则可以不打折发到所有培训津贴()
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第9题
新人于2021年9月28日入司,暂未转正,2022年2月佣金月当月fyc为5000,有效参训率>50%,则可获得基本法新人训练津贴()
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第11题
小李6月28日入司,最快转正月份是6月()
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