题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

根据劳动合同法律制度的规定，下列关于经济补偿金和违约金的表述中，不正确的是（)。

A.违约金的支付主体只能是劳动者

B.经济补偿金只能由用人单位和劳动者在劳动合同中约定

C.违约金只能在服务期和竞业限制条款中约定

D.经济补偿金的支付主体只能是用人单位

答案

乙公司的分支机构依法取得了登记证书但是未取得营业执照，其可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同

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第1题

下列关于经济补偿金和违约金的表述中，不正确的是（）

A.违约金的支付主体是劳动者

B.经济补偿金只能由用人单位和劳动者在劳动合同中约定

C.违约金只能在服务期和竞业限制条款中约定

D.经济补偿金的支付主体只能是用人单位

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第2题

【单选题】根据规定,下列关于经济补偿金和违约金的表述中,不正确的是（)。（)

A.违约金的支付主体只能是劳动者

B.经济补偿金只能由用人单位和劳动者在劳动合同中约定

C.违约金只能在服务期和竞业限制条款中约定

D.经济补偿金的支付主体只能是用人单位

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第3题

【单选题】用人单位违法解除劳动合同需要向劳动者支付（)

A.违约金

B.经济补偿金

C.经济赔偿金

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第4题

根据劳动合同法律制度的规定，用人单位与劳动者终止劳动合同的下列情形中，用人单位需要支付劳动者经济补偿的有（)。

A.用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的

B.用人单位被吊销营业执照而终止劳动合同的

C.用人单位被责令关闭而终止劳动合同的

D.用人单位决定提前解散而终止劳动合同的

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第5题

24、用人单位解除、终止劳动合同未支付劳动者经济补偿金的，用人单位应支付（）。

A.违约金

B.赔偿金

C.补偿金

D.损失费

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第6题

下列关于商业秘密的说法，正确的是（）

A.用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。###SXB###B.对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按天给予劳动者经济补偿。###SXB###C.劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。###SXB###D.商业秘密主要是指特定的商业信息。

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第7题

【判断题】劳动者单方解除与用人单位的劳动合同应向用人单位支付违约金。（)

A.Y.是

B.N.否

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第8题

【单选题】根据《合同法》的规定，当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以采取的追究违约责任的方式是：

A.只能适用定金条款

B.只能适用违约金条款

C.合并适用违约金和定金条款

D.选择适用违约金或者定金条款