题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
48.职业病指____。
A.劳动者在工作中所患的疾病
B.用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病
C.人们在各种劳动过程中因接触粉尘、有毒物质而引起的疾病
D.D不知道
答案
10
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A.Y.是
B.N.否
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第3题
（）修正的《中华人民共和国职业病防治法》中，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的职业从事者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
A.2016年7月2日
B.2016年7月6日
C.2017年7月2日
D.2017年7月6日
第5题
【多选题】劳动者有下列（）情形的，用人单位不得进行非过失性辞退和经济性裁员？
A.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。
B.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。
C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的。
D.产期、哺乳期的。
第6题
劳动者有（）情形的，用人单位不得进行无过失性辞退及经济性裁员。
A.在本单位连续工作满十年，且距法定退休年龄不足五年的
B.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
C.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
D.产期、哺乳期的
第7题
从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果口头或者书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。
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第8题
除试用期内不符合录用条件和有严重违纪、违法行为外,劳动者有下列情形之一的用人单位不得解除劳动合同（）。
A.劳动者在用人单位连续工作已经满10年
B.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
C.患病或者负伤在规定的医疗期内的
D.产期、哺乳期内的
