题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

下列劳动合同可以约定试用期的有()。

A.无固定期限劳动合同

B.劳动合同期限不满3个月的

C.1年期劳动合同

D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

答案
无固定期限劳动合同;1 年期劳动合同
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第1题

以下关于试用期条款说法正确的是:

A.劳动合同期限不足3个月的,不得约定试用期

B.劳动合同期限大于3个月,小于1年的,试用期不能超过2个月

C.劳动合同期限大于3年的,试用期不得大于6个月

D.无固定期限劳动合同,试用期不得大于6个月

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第2题

用人单位与劳动者未约定合同终止时间的劳动合同是

A.固定期限劳动合同

B.无固定期限劳动合同

C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

D.内容有瑕疵的劳动合同

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第3题

根据劳动期限,劳动合同可以分为()劳动合同。

A.固定期限劳动合同

B.固定期限劳动合同

C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

D.非全日制劳动合同

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第4题

选项中属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型的是()。

A.固定期限劳动合同

B.无固定期限劳动合同

C.以完成一定工作为期限劳动合同

D.书面劳动合同

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第5题

甲公司与刘某签订了无固定期限劳动合同,根据劳动合同法律制度,在劳动合同中约定的试用期不得超过()个月。

A.1

B.2

C.3

D.6

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第6题

下列选项中不属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型的是()

A.固定期限劳动合同

B.固定期限劳动合同

C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

D.非全日制劳动合同

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第7题

下列对于无固定期限劳动合同的说法,错误的是()

A.无固定期限劳动合同劳动者风险大

B.无固定期限劳动合同劳动者风险小

C.无固定期限劳动合同有利于防止用人单位使用完劳动者“黄金年龄段”后不再使用劳动者

D.法律对订立无固定期限劳动合同的具体情形作出了规定

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第8题

下列对于固定期限劳动合同,说法错误的是()

A.固定期限劳动合同用人单位可以获取用工灵活性

B.固定期限劳动合同劳动者风险大,职业稳定感差

C.固定期限劳动合同是否续订很大程度取决于用人单位

D.固定期限劳动合同用人单位用工成本较高

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第9题

大学生小王进入企业工作,劳动合同期限不满三个月,企业与小王约定一个月试用期。()
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第10题

劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过3个月。
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