题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
绩效管理的基本流程包括 、绩效指标体系构建、绩效管理实施、绩效评估、绩效反馈和绩效评估结果的应用。
答案
一、确定组织目标 二、制定岗位职责 三、制定绩效计划 四、实施绩效计划 五、绩效评价 六、绩效反馈 七、绩效改进 八、绩效评价结果的运用
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A.绩效实施
B.绩效计划
C.绩效评估
D.绩效反馈
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第5题
建立全过程预算绩效管理链条主要包括四个方面，正确顺序是（）
A.建立事前绩效评估机制；强化绩效目标管理；做好绩效运行监控；开展绩效评价和结果应用
B.建立事前绩效评估机制；强化绩效目标管理；开展绩效评价和结果应用；做好绩效运行监控
C.强化绩效目标管理；建立事前绩效评估机制；做好绩效运行监控；开展绩效评价和结果应用
D.建立事前绩效评估机制；做好绩效运行监控；强化绩效目标管理；开展绩效评价和结果应用
第7题
关于电子政务绩效管理的表述，以下错误的是______ 。
A.电子政务绩效管理是一个包含绩效计划、绩效评估、绩效反馈和绩效改进的闭环管理过程。
B.实施电子政务绩效管理，需要组织保障、制度保障和沟通机制保障。
C.电子政务绩效管理侧重于判断和评估。
D.电子政务绩效管理出现在电子政务建设的特定阶段，通常表现为事中管理。
