关于结构化面试，表述正确的是（）。
A．考官与考生应保持适当距离
B．应为考生准备饮用水和纸巾
C．应避免前后考生在场外相互交流
D．考生回答问题有困难，可以适当延长时间
E．考场内可张贴一些色彩鲜艳的宣传图片，以降低考生的紧张度
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第1题
关于人员招聘的实施过程，下列表述正确的是（）。
A．预备性面试通常由人力资源管理部门人员进行
B．如果应聘者通过结构化面试，下一步就是复查简历
C．心理测试主要是淘汰，结构化面试主要是优选
D．职业心理测试必须由人力资源部和其他部门经理共同完成
第2题
关于人员招聘的实施过程，表述正确的是（）。
A．预备性面试通常由人力资源管理部门人员进行
B．心理测试主要是淘劣，结构化面试主要是选优
C．如果应聘者通过结构化面试下一步就是复查简历
D．职业心理测试必须由人力资源部与其它各部门经理共同完成
E．对于外部招聘而言，递交申请材料的应聘者都应给予机会参加预备性面试
第5题
关于结构化面试，表述正确的是()。
A考官与考生应保持适当距离
B应避免前后考生在场外相互交流
C应为考生准备饮用水和纸巾
D考生回答问题有困难，可以适当延长时间
第7题
A.国考法检系统一直采用模拟法庭的面试形式
B.国考税务系统一直采用结构化的面试形式
C.2019年省考地税系统采用的是结构化小组的面试形式
D.省考法检系统的非司法岗历年均采用结构化的面试形式
第8题
A.结构化面试之前需要先对考官进行培训
B.如果应聘者通过结构化面试，下一步就是履行复查
C.递交申请材料的应聘者都应给予参加预备性面试的机会
D.职业心理测试必须由人力资源部与其他各部门经理共同完成
第9题
A.结构化面试之前需要先对考官进行培训
B.如果应聘者通过结构化面试，下一步就是履行复查
C.递交申请材料的应聘者都应给予其参加预备性面试的机会
D.职业心理测试必须由人力资源部与其他各部门经理共同完成
第10题
A.2021年教资下半年面试时间:预计1月8日-1月9日
B.历年公告通知的面试方法:采用结构化面试、情景模拟等方法，通过备课、试讲、答辩等方式进行，使用教育部考试中心统一研制的面试测评系统
C.预计2021年教资下半年出笔试成绩时间:12月9日
D.面试时长一般为准备30分钟，试讲答辩40分钟
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