知识培训是组织培训中的第一层次，技能培训是组织培训中的第二层次，素质培训是培训的最低层次。()

A.技能培训是培训的最高层次

B.素质培训是培训的最高层次

C.技能培训是企业培训中的第一层次

D.知识培训是企业培训中的第二个层次

A.知识培训

B.技能培训

C.素质培训D价值观培训

A.知识培训

B.技能培训

C.态度培训

D.素质培训

A.知识培训

B.技能培训

C.素质培训

D.管理人员培训

A.操作培训、技能培训和技术培训

B.知识培训、技能培训和技术培训

C.知识培训、技能培训和素质培训

D.操作培训、技能培训和素质培训

A.知识培训有利于理解概念，增强对新环境的适应能力

B.素质培训是企业培训中的最高层次

C.如果受训者是管理者，则偏向于技能培训

D.如果受训者是一般职员，则偏向于知识培训和技能培训

A.方法

B.素质

C.文化

D.价值观

A.知识培训

B.文化培训

C.技能培训

D.素质培训