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[单选题]

集体劳动争议是劳动者一方人数在十人以上且有()与用人单位发生的纠纷。

A.共同岗位

B.共同请求

C.明确请求

D.明确条件

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第1题

集体劳动人事争议是指()的劳动争议案件。

A.劳动者一方在十人以上并有共同请求

B.劳动者一方在五人以上并有共同请求

C.因履行集体合同而发生

D.因履行劳动合同而发生

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第2题

根据劳动争议一方劳动者人数的多少,可分为()。A 群体争议B 个人争议C 集体争议D 团体争议

根据劳动争议一方劳动者人数的多少,可分为()。

A 群体争议

B 个人争议

C 集体争议

D 团体争议

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第3题

根据我国《劳动争议调解仲裁法》规定,发生劳动争议的劳动者一方,人数在()人或者以上,并且具有共同请求的,可视为集体争议。

A.3人以上

B.5人或者以上

C.10人以上

D.30人或者以上

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第4题

根据劳动争议一方劳动者人数的多少,可分为()。

A.集体争议

B.团体争议

C.群体争议

D.个人争议

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第5题

我国的集体劳动争议所涉的劳动者一方当事人的人数至少为()人,且这些劳动者有共同诉求

A.5

B.10

C.15

D.20

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第6题

根据我国法律规定,发生劳动争议的劳动者一方,人数在()人或者以上,并且具有共同请求的,可视为集体争议。

A.30人或者以上

B.3人以上

C.5人或者以上

D.10人以上

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第7题

发生劳动者一方在十人以上并有共同请求的争议的,劳动者可以推举()名代表参加仲裁活动。

发生劳动者一方在十人以上并有共同请求的争议的,劳动者可以推举()名代表参加仲裁活动。

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第8题

在我国,企业集体争议的劳动者一方的争议当事人人数要求()。

A.任意

B.2个以上

C.3个以上

D.4个以上

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第9题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,发生劳动争议的劳动者一方在十人以上,并有共同请求的,可以推举代表参加()活动。

A.协商

B.调解

C.仲裁

D.诉讼

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第10题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定发生劳动争议的劳动者一方在十人以上,并有共同请
求的,可以推举代表参加()活动。

A 调解

B 仲裁

C 诉讼

D 上诉

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第11题

集体劳动争议是指劳动者一方当事人在5人以上,有共同理由的劳动争议。 ()
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