题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
目标设置理论认为要想使目标对个体具有较强的激励作用，目标设置要满足以下三个条件（)。
A.具体性
B.挑战性
C.认可性
D.参与性
E.逐步性
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第3题
洛克的目标设置理论认为，目标是人们行为的最终目的，达到目标是一种强有力的激励。以下关于该理论目标设置的要求叙述中不正确的一项是()
A.目标设置要具体
B.目标设置要有难度
C.目标设置符合公序良俗
D.目标设置只要不违法均可
第6题
下列关于目标激励说法错误的是()。
下列关于目标激励说法错误的是（)。
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A、提出的目标一定要明确
B、设置的目标既要切实可行，又具有挑战性
C、目标的内容要笼统抽象
D、目标设置必须符合专业技术人员的需要
第11题
根据职工的需要，尤其是最为迫切、最为强烈的需要来设置目标，才能有效激发动机，使其成为支配行为的主导动机，并由此产生激励行为。这体现了()。
A.目标定得越高越好
B.目标要与需要相适应
C.目标要具有挑战性
D.目标要具有实现的可能性
